CheNaiNews > bóng đá >

Tin tức hình ảnh: Hợp đồng 6 người chơi của Dortmund sẽ hết hạn và Emre Zhan, Jule và bốn người khác có khả năng rời khỏi đội

Bodiac đã báo cáo rằng sáu người chơi trong đội của Dortmund đã hết hạn hợp đồng vào mùa hè tới và bốn người trong số họ có thể rời khỏi đội.

Quản lý Dortmond hiện phải xem xét chuyên sâu những ngôi sao khác mà họ muốn gia hạn hợp đồng. Hợp đồng hiện tại hết hạn vào năm tới bao gồm Emre Jan, Jule, Gross, Brandt, Ozjan và Alexander Meyer.

Tiểu sử đánh giá như sau:

Emre Jan 31 tuổi đã ra khỏi hộp trong vài tháng do chấn thương bổ sung cứng đầu. Hợp đồng của anh ta có thể được gia hạn thêm một năm nữa, nhưng tiền lương của anh ta sẽ giảm đáng kể và xác suất ở trong đội là 25%.

Jule 30 tuổi có mức lương cao. Ngay cả khi anh ta gia hạn hợp đồng, anh ta sẽ không thể nhận được mức lương hàng năm là 14 triệu euro. Hợp đồng mới rõ ràng sẽ được liên kết nhiều hơn với hiệu suất và xác suất ở trong nhóm là 30%.

Gross 34 tuổi gần như chắc chắn sẽ rời khỏi đội vào ngày mai. Dưới thời Kovac, anh không còn là lực lượng chính. Ngoài ra, anh ta không còn có thể theo kịp trò chơi có nhịp độ nhanh và xác suất ở trong đội là 5%.

Brandt 29 tuổi hiện chỉ là một người thay thế cao cấp, nhưng anh ta vẫn có thể có tác động đáng kể khi anh ta lên băng ghế dự bị. Nếu Brandt có thể lấy lại hình thức tốt nhất của mình, ban quản lý sẽ xem xét tương lai của mình rất sâu sắc. Được biết, Brandt sẵn sàng ở lại Dortmund, và anh ấy cảm thấy rất thoải mái trong đội, và xác suất ở lại đội là 60%.

Ozjan 27 tuổi không có tương lai ở Dortmund. Câu lạc bộ muốn bán anh ta sớm nhất là vào mùa hè, nhưng không có người mua nào được tìm thấy. Nếu anh ấy may mắn, anh ấy thậm chí có thể rời khỏi đội trong cửa sổ mùa đông, vì vậy Dortmund sẽ tiết kiệm được 5 triệu euro tiền lương và xác suất ở trong đội là 0%.

Meier 34 tuổi là một quý ông đáng tin cậy để thay thế cho thủ môn Kober. Tuy nhiên, Dortmund đã ký hợp đồng với Ramai là một người thay thế. Mặc dù vậy, Meier vẫn có tiếng tăm cao trong phòng thay đồ và quản lý, với 50% cơ hội ở trong đội.

Trang chủ: